大連テクマックスを設立。初めての清掃活動を実施しました。会社の主な事業方向をクリーニングルームエンジニアリング分野に決定しました。
社内管理体制を確立。ISO9001品質マネジメントシステムの認証を取得。「一つの事に対して一つのチーム、一つの命」という企業文化の萌芽を築き上げた。
大規模・高度な浄水場の建設に着手。青島ハイアールプロジェクトに着手し、産業用洗浄分野に参入フォーチュン500企業の中で最初のブランド顧客を獲得。
初めて生物洗浄事業に取り組み、食品業界へ事業範囲を拡大。「Fortune 500のサプライチェーンのリンクとなる」という開発コンセプトを掲げる。
入札を勝ち取り、ハイセンスのプロジェクトを引き受けることで、TekMax のブランド認知度と市場への影響力がさらに高まりました。「誠実で誠実、熟慮した上で率直に発言する、高い責任と忍耐力」という企業の核となる価値観を提唱します。
同社の発展ビジョンを「クリーンな世界の創造」と掲げる。3D モデリング テクノロジーをエンジニアリング業務に適用することを試み、これが会社の全体的な BIM テクノロジー開発の基礎を築きました。
「よく働いて、仕事がもらえる」を開発コンセプトに掲げる。内モンゴル伊利グループと戦略的協力関係を確立し、工場浄化プロジェクトを実施。企業の発展戦略を明確にし、食品分野と医薬品分野の2つの方向で顧客をターゲットにします。
同社は国家ハイテク企業として承認されました。BIM テクノロジーが初めて浄化プロジェクトのライフサイクル全体に適用されました。多数の実用新案技術特許を取得し、これに基づいて自主イノベーションの正規化メカニズムを確立しました。
販売本数は1億本を突破。会社全体のブランドVIイメージが向上しました。初代カラー鋼板取付マニピュレータを開発。若手人材育成制度を開始し、社内の人材育成の仕組みを確立。
業界に先駆けて標準化された施工管理手順を提案。自動制御システム付属品工場を設立し、会社の産業レイアウトを徐々に拡大しました。会社の戦略的発展方向を標準化、プロセス、インテリジェントとして決定しました。
初の海外清掃事業を実施。本社は新興星海センターの7階に移転しました。「5年で3歩前進」という企業発展計画を掲げる。社内のERPシステムを開発し、情報管理手順を確立しました。中国最強のデリバリー能力と最先端の技術力を備えた環境制御型システムインテグレーターを発展目標に掲げる
販売本数は2億5000万本を突破。国際事業部を設立し、海外市場展開を開始。パートナー制度を創設し、従業員持株会を実施。
